Investigación sobre horas extras no remuneradas en Lennar Homes
McGillivary Steele Elkin LLP representa a una serie de personas en las acciones contra Lennar Homes por su falta de pago de horas extras a los gerentes de construcción en violación de la Ley de Normas Laborales Justas y las leyes estatales.
Si usted trabajó para Lennar Homes en cualquier momento en los últimos tres años como Gerente de Construcción y trabajó más de 40 horas por semana de trabajo, pero no se les pagó horas extras, usted puede tener una reclamación por horas extras no pagadas, daños y perjuicios, y / o intereses y honorarios de abogados y costas.
En virtud de la Ley de Normas Laborales Justas, un título de trabajo no importa. Incluso si usted es un "Gerente de Construcción" pagado un salario, usted todavía puede tener derecho a pago de horas extras si:
- Pasabas la mayor parte del tiempo realizando trabajos manuales o de construcción;
- No tiene autoridad para contratar o despedir empleados;
- No supervisa a otros empleados;
- Debe seguir estrictas políticas corporativas en el desempeño de su trabajo con poca o ninguna autoridad para tomar decisiones; y/o
- No ejerce un juicio independiente con respecto a asuntos de importancia para la empresa.
MSE tiene años de experiencia en la tramitación de reclamaciones por horas extras no pagadasrecuperando millones de dólares en nombre de los trabajadores en todo el país, incluidos los trabajadores que han sido clasificados erróneamente como no elegibles para horas extras por sus empleadores. Si desea una consulta gratuita con un abogado sobre este tema y obtener más información sobre sus derechos, por favor complete el formulario de contacto o envíenos un correo electrónico a [email protected].
