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Gregory K. McGillivary

Socio Director

Gregory McGillivary es el socio director de McGillivary Steele Elkin LLP. Cuenta con más de 30 años de experiencia litigando, arbitrando, resolviendo y, lo que es más importante, ganando casos en nombre de sindicatos y trabajadores individuales a los que se les han denegado injustamente salarios y prestaciones.

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Inicio " Abogados y Personal " Gregory K. McGillivary

BIOGRAFÍA

Gregory McGillivary es el socio director de McGillivary Steele Elkin LLP. Cuenta con más de 30 años de experiencia litigando, arbitrando, resolviendo y, lo que es más importante, ganando casos en nombre de sindicatos y trabajadores individuales a los que se les ha denegado injustamente el salario y las prestaciones. Ha representado a decenas de miles de trabajadores de multitud de sectores, tanto públicos como privados, en litigios ante los tribunales y en arbitrajes. Además de litigios, Greg ha actuado como negociador para ayudar a obtener convenios colectivos para los miembros de los sindicatos. Es un experto en la ley de salarios y horas, así como en los beneficios estatutarios de los empleados federales. Tiene un historial probado de casos ganados con violaciones en el salario mínimo, pago de horas extras, diferenciales de turno, pago por trabajo peligroso, tasa de pago regular, y los requisitos de la ley de igualdad de remuneración.

Para ver las publicaciones y trabajos de Greg , haga clic aquí.

Para ver una lista de las conferencias de Greg, haga clic aquí.

El conocimiento y la comprensión de Greg de las leyes de remuneración de los trabajadores en los 50 estados, los de Puerto Rico y el Distrito de Columbia, se demuestra en su posición como Editor en Jefe en el Tratado "State Wage and Hour Laws" publicado por Bloomberg/BNA Book, que ahora está en su Cuarta Edición.

El perfil de Greg en el Daily Labor Report muestra cómo su pasión por el Derecho laboral y del empleo es fruto de su educación. Sus dos abuelos eran trabajadores del sindicato de la madera que sufrieron accidentes laborales. Como se menciona en el libro "Top Lawyers: The Secrets to Their Success", Greg McGillivary supo "que quería seguir una carrera en el sector legal a una edad temprana, y sabía que quería ayudar a los empleados que son víctimas de un trato injusto en el lugar de trabajo".

Greg fue propuesto por sus compañeros para convertirse en miembro de la American Bar Foundation, una sociedad honorífica mundial de abogados, jueces, profesores de derecho y juristas que han demostrado un liderazgo excepcional en la profesión. La pertenencia a la Fundación está limitada al uno por ciento de los abogados admitidos a ejercer en Estados Unidos y sus territorios. Greg también fue galardonado con el reconocimiento de "Mejor Abogado en Derecho Laboral - Particulares" por la Clasificación Best Lawyer 2021, y también es miembro del Colegio de Abogados Laboralistas. Greg también fue nominado por sus compañeros como Mejor Abogado del Wall Street Journal en Washington D.C. para 2021.

La búsqueda de la justicia por parte de Greg va más allá del derecho laboral y del empleo. Forma parte del Consejo de Administración de Freedom Now, una organización de derechos humanos que lucha por las víctimas de violaciones de derechos humanos en todo el mundo. Greg, junto con su compañero socio de MSE Reid Coploff, fueron los co-receptores del Premio de Servicio Público Frances Perkins 2015 de la American Bar Association por su trabajo pro bono en nombre de tres activistas laborales en Vietnam que fueron encarcelados injusta y arbitrariamente por el Gobierno vietnamita.

Además, Greg formó parte de la Junta de Gobernadores del University Club de Washington, D.C. y es ex presidente y ex Presidente Ejecutivo del Club.

Educación

  • Universidad de Oregón (J.D. 1983)

  • Redactor de artículos, University of Oregon Law Review (1982-1983)

  • Universidad Northwestern (licenciatura en 1979)

Asociaciones profesionales

  • Colegio de Abogados Laboralistas

  • Colegio de Abogados del Distrito de Columbia

  • Colegio Federal de Abogados

  • Asociación Americana de Abogados

  • Asociación Nacional de Abogados Laboralistas

  • Alianza de Abogados Sindicales, AFL-CIO

Publicaciones

  • Editor jefe, Wage and Hour Laws, A State by State Survey, Bloomberg Books

  • Autor del artículo de la revista Law Review, "Truncating the Fair Labor Standards Act Limitations Period in Arbitration: A Prospective Waiver of Rights or a Procedural Tweak?", 30 ABA Journal of Labor & Employment Law 305 (primavera de 2015).

  • Consejo de redacción, redactor jefe, The Fair Labor Standards Act, Treatise 4th Ed., E. Kearns (2021), publicado por Bloomberg Books

Documentos

  • Recent Developments in Class and Collective Employment Litigation, What's New in 2024, en coautoría con Camille Olson de Seyfarth Shaw LLP, ALI-CLE Current Developments in Labor Law Conference en Santa Fe, Nuevo México, 27 de julio de 2024.

  • What's New on the Wage and Hour Front, ponencia escrita conjuntamente con Paul DeCamp de Epstein, Becker & Green LLC para el programa ALI/CLE en Santa Fe, Nuevo México, 20 de julio de 2023.

  • Surprising and Significant Developments in State Wage and Hour Law, ponencia en coautoría con Melody Fowler-Green de Yezbak Law Offices y Saveon Grenell de Buelow Vetter Buikema Olson and Vilet, LLC, para el Federal Labor Standards Legislation Committee of the ABA mid-winter meeting, 20 de febrero de 2023.

  • Contratistas independientes: ¿Siguen existiendo? 2019 ABA Labor & Employment Conference ponencia preparada con Robyn Klinger. 

  • Hot Topics in Wage and Hour Litigation, ponencia presentada en la reunión anual del Comité Coordinador de Abogados de AFL-CIO el 28 de abril de 2015.

  • Negociación de un acuerdo FLSA: Legal and Practical Considerations, ponencia presentada en la ABA Labor and Employment Law Conference y escrita con John Ho, Linda Ho y Linda Singer.

  • Important Considerations for Courts When Determining Whether to Certify an FLSA Collective Action in Independent Contractor Cases, ABA Labor and Employment Law Fall Conference, 5 de noviembre de 2011.

  • Unique Ethical Considerations in Collective And Class Action Wage and Hour Settlements, ABA Labor and Employment Law Fall Conference, 3-6 de noviembre de 2010.

  • The Need for Arbitrators to Recognize and Exercise Their Broad Powers to Control Proceedings Involving Employee Statutory Class and Multi-Employee Claims in the Federal Sector, Academia Nacional de Árbitros, 27 de mayo de 2010.

  • Acciones estatales sobre salarios y horas: Expanding Beyond the Minimum Wage and Overtime Frontier, teleconferencia nacional de la ABA, diciembre de 2009.

  • Exenciones del artículo 213(a) desde la nueva normativa 541 del Departamento de Trabajo: Premature Death Knell of the Salaried Basis Test and Other Unsettled Exemption Issue, ABA Section of Labor and Employment3rd Annual Conference, otoño de 2009.

  • Coordinating Class Certification of State and Federal Wage and Hour Claims-Discovery Issues, ABA Section of Labor and Employment Law Annual Conference, otoño de 2008.

  • Temas candentes en litigios FLSA 2008: Employer Defenses Post-Alvarez and Developments under the Revised White Collar Regulations, AFL-CIO Lawyers Coordinating Committee Annual Conference, Seattle, 18-20 de mayo de 2008.

  • Current Trends in Pursuit and Defense of Hybrid FLSA and State Wage and Hour Litigation. Presentado a la Sección ABA de Conferencia Anual CLE de Derecho Laboral y de Empleo, Filadelfia, PA, 7 de noviembre de 2007.

  • Discovery and Proof Issues in FLSA Cases, AFL-CIO Regional FLSA Meetings, Otoño 2007

  • Recurring Wage and Hour Issues in Law Enforcement, Conferencia de Grandes Ciudades, 26 de abril de 2006.

  • Demandas colectivas de exclusión voluntaria en materia de salarios y horas de trabajo con arreglo a la legislación estatal: ¿El próximo gran aumento de los litigios para hacer valer los derechos de los trabajadores? Presentado en la Conferencia de Abogados de la UFCW, 20 de septiembre de 2006.

  • The New "White Collar" Overtime Rules: Application in the Public Sector, AFL-CIO Lawyers Committee Conference, Nueva York, mayo de 2005.

  • La FLSA y el sector público: A Whirlwind of Recent Developments and Their Impact on the Private Sector, Colorado Bar CLE Conference, Snowmass, Colorado, 6 de enero de 2005.

  • The New FLSA Overtime Exemption Regulations and Their Potential Impact on UFCW Members, UFCW Attorneys Conference, septiembre de 2005.

  • El Reglamento 541: A Comparison of the Old, the Proposed and the New, Convención ABA, agosto de 2004.

Conferencias

  • Class and Collective Actions, What's New in 2024, ALI-CLE Current Developments in Labor Law Conference en Santa Fe, Nuevo México, 27 de julio de 2024.

  • Wage and Hour Update, ALI-CLE Current Developments in Labor Law Conference en Santa Fe, Nuevo México, 25 de julio de 2024.

  • 20 de julio de 2023, ALI/CLE Employment Law Conference en Santa Fe, NM, ponente con Paul DeCamp de Epstein, Becker & Green sobre los últimos desarrollos en materia de salarios y horas.

  • 15 de febrero de 2023, Surprising and Significant State Wage and Hour Developments 2022, ABA Federal Labor Standards Legislation Committee, Puerto Vallarta, México.

  • A One-on-One Interview with US Department of Labor Solicitor of Labor Seema Nanda, ABA Wage and Hour Section Midwinter Meeting, 15 de febrero de 2023, San Juan, Puerto Rico.

  • 10 de noviembre de 2022, Implicaciones legales y laborales para los empleadores públicos que implementan iniciativas de diversidad, moderador del panel con la profesora Kimberlynn Leary, Rebecca Yee y Meshea L. Poore.

  • 3 de noviembre de 2019, State Wage and Hour Developments,Moderador de un panel con Andrew Head y Robyn Klinger en 2019 ABA Labor & Employment Conference en Nueva Orleans, Luisiana.

  • 10 de abril de 2019, Exenciones FLSA después de Encino Motors: ¿Ha cambiado todo o sigue igual?Presentación de seminario web con Ellen Kearns, Kenneth Greenberg (Moderador) y Matt Helland. 

  • 28 de abril de 2015, Conducción de litigios sobre salarios y horas,Conferencia de Primavera de la Coordinación de Abogados, AFL-CIO, Filadelfia, Pensilvania con Shannon Liss-Riordan y Mark Hanna.

  • 7 de noviembre de 2013, Negociación de un acuerdo de conciliación FLSA. Legal and Practical Considerations,9th Annual Fall National Conference of the American Bar Association's Labor and Employment Section.

  • 14 de noviembre de 2012, Square Peg. Round Hole. The Challenges and Pitfalls of Exempt Classifications Under the FLSA,ABA National Teleconference, 14 de noviembre de 2012 con Ellen Kearns.

  • 5 de noviembre de 2011, ABA Labor and Employment 5th Annual Conference,Independent Contractors: Meadow or Minefield?, ponente en el panel con la procuradora del Departamento de Trabajo de Estados Unidos M. Patricia Smith.

  • 3 de junio de 2010, AFL-CIO Lawyers Coordinating Committee Conference, Enforcing State Wage and Hour Laws: A View From State Agencies,

  • 27 de mayo de 2010, Reunión anual de la Academia Nacional de Árbitros, Arbitrajes del sector federal,ponente en el panel con el miembro de la FLRA Thomas Beck y la abogada del Departamento de Defensa Carolyn Perry, moderado por el árbitro Robert G. Bailey.

  • 2 de diciembre de 2009, ABA National Teleconference, Litigating State Class Action Wage and Hour ClaimsUnion Attorney Ponente

  • Otoño de 2009, ABA Labor and Employment Section 3rd AnnualConference Abogado sindicalista ponente en el panel sobre Exenciones a la Ley de Normas Laborales Justas. 

  • Marzo de 2009, ABA National Teleconference on State Wage and Hour Class Actions (Teleconferencia nacional de la ABA sobre demandas colectivas estatales en materia de salarios y horas de trabajo)

  • 3 de diciembre de 2008, Advanced Litigation of Wage and Hour Class Cases,teleconferencia nacional de la ABA, ponente abogado sindicalista.

  • 10 de septiembre de 2008, Advanced Litigation of Wage and Hour Cases,ABA Section of Labor and Employment Law Annual CLE Conference, Denver, Colorado, ponente y miembro del panel de abogados sindicalistas.

  • 18 de mayo de 2008, Conferencia anual del Comité Coordinador de Abogados de la AFL-CIO,ponente sobre temas candentes en casos de salarios y horas, Seattle, Washington.

  • 8 de abril de 2008, Federal Judicial Law Clerk Training on the Fair Labor Standards Act.Representante del abogado del sindicato y uno de los tres abogados que prepararon material escrito y participaron en la grabación de vídeo en Washington, D.C.

  • Febrero de 2008, Reunión anual del Consejo Nacional de la Patrullade Fronteras,ponente sobre la evolución significativa de las cuestiones salariales de los agentes de la Patrulla de Fronteras.

  • 7-10 de noviembre de 2007 Litigating Wage and Hour Cases,ponente y miembro del panel en la ABA Section of Labor and Employment Law Annual CLE Conference, Filadelfia, PA.

  • Otoño de 2007, AFL-CIO Regional Meeting on FLSA Issues,ponente sobre cuestiones de descubrimiento y prueba, Washington, D.C..

  • Octubre de 2006, All's Fair in Labor Law - Beyond the Minimum Wage,ponente abogado sindicalista en ABA National CLE Programs Teleconference.

  • 20 de septiembre de 2006, UFCW Attorneys Conference,FLSA and State Wage Collective and Class Actions, ponente, Ojai, California.

  • 26 de abril de 2006, Major Cities Conference for Law Enforcement Unions,Recurring Wage and Hour Issues in Law Enforcement, ponente.Ciudad de Nueva York, Nueva York.

  • Enero 2005, New Developments Under the FLSA, Including the New 541 Regulations,Colorado State Bar Labor and Employment Conference, Snowmass, Colorado, Union Speaker

  • Septiembre de 2004, DC Bar The 541 Exemption Regulations Under the FLSA,Washington, D.C.

  • Mayo de 2005, The New DOL Exemption Regulations, ponente, AFL-CIO LCC Attorneys Conference, Ciudad de Nueva York, Nueva York.

  • 6 de enero de 2005, Hot Topics in FLSA Litigation,ponente, Colorado Bar CLE Conference, Snowmass, Colorado.

  • Octubre de 2006, All's Fair in Labor Law - Beyond the Minimum Wage,ponente abogado sindicalista en ABA National CLE Programs Teleconference, octubre de 2006.

  • 2 de marzo de 2005, La ola continúa . . . 1500 New FLSA Class Actions Filed in 2004 and More Expected in 2005,Union Attorney Speaker, ABA National Programs CLE Teleconference.

  • Agosto de 2004, Convención ABA, The New DOL Exemption Regulations,Union Speaker on panel with Howard Radzley, Solicitor of Labor, Atlanta, Georgia.

  • 9 de abril de 2004, Fair Labor Standards Act Update - Key Issues that Affect AFT MembersPonente en la conferencia de abogados de la AFT.  

  • 7 de mayo de 2003, La FLSA:A New World in Overtime.Abogado sindicalista ponente en la teleconferencia de los programas CLE nacionales de la American Bar Association

Representación jurídica para todos los trabajadores

Cuando McGillivary Steele Elkin LLP decide tomar su caso, es porque creemos que hay una violación inaceptable en el lugar de trabajo que le ha impactado negativamente o ha resultado en que su empleador pague menos de lo que la ley requiere y que tenemos una oportunidad razonable de remediar. Reconocemos que las reclamaciones meritorias no deben quedar sin remedio debido al nivel de recursos de una persona.

Para garantizar una representación jurídica accesible y disponible para todos nuestros clientes, MSE tramita los casos mediante diferentes formas de acuerdos de honorarios, incluidos honorarios condicionales, honorarios por hora y honorarios fijos.

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